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每经记者|胥帅 每经编辑|魏官红
经历董事会大换血后，振芯科技（300101.SZ）的治理余波仍在延续。
3月5日，公司发布公告称，在公司扎根18年的“老将”——董事会秘书兼副总经理陈思莉因个人原因决定辞去所有职务。
眼下正值A股上市公司年报披露的紧要关口，振芯科技宣布，在正式聘任新董秘前，将由曾担任公司12年董秘的现任总经理杨国勇重新出山，暂代董秘职责。
3月5日，振芯科技发布公告称，公司董事会近日收到董事会秘书兼副总经理陈思莉的书面《辞职信》。陈思莉因个人原因决定辞去公司董事会秘书兼副总经理职务，辞职后不再担任公司任何职务。
陈思莉是振芯科技的“老兵”。公开履历显示，她自2008年加入公司投资管理部，2010年8月至2020年5月担任公司投资管理部主任兼证券事务代表。2020年5月，陈思莉正式接棒，被聘任为副总经理兼董事会秘书。她在振芯科技深耕18年，深度参与了公司十余年来的资本市场运作与信息披露工作。作为上一届高管团队核心成员之一，陈思莉在董事会换届完成后不久便辞去全部职务。
振芯科技在公告中明确，暂由总经理杨国勇代行董事会秘书职责。回顾公司历任董秘履历，杨国勇正是陈思莉之前的公司董秘。2008年振芯科技筹备上市期间，杨国勇便开始担任董事会秘书，直至2020年将该职务交接给陈思莉。
有曾负责信披的业内人士分析，可能是董秘面临的压力较大，尽管年报披露季来临，此时辞职通常不会对公司信披工作造成影响。公司2025年年报披露时间为4月底。
根据公告，陈思莉原定任期至第六届董事会任期届满之日止。今年春节前，振芯科技已提前完成换届。3月5日晚间，记者亦通过微信询问陈思莉辞职的相关情况，截至发稿未获回复。
振芯科技此次换届，是陈思莉在公司经历的最后一场大风波。此次风波是公司控股股东成都国腾电子集团有限公司（以下简称“国腾集团”）与现任核心管理层长期博弈的集中爆发。
今年1月上旬，国腾集团发函提请召开临时股东会，要求对董事会提前换届改选，双方就控制权与董事会席位的争夺正式公开化。经过一个多月的激烈交锋，该事项在2月12日临时股东大会上完成最终投票。结合2月13日职工代表大会选举结果，振芯科技新一届（第七届）董事会最终形成微妙的“5∶4”席位格局。
具体来看，非独立董事席位中，国腾集团提名的梁丽涛、李新军、郑灵怡3人当选；管理层阵营的谢俊、杨国勇拿下2席。振芯科技管理层阵营当时能拿下两个席位，与中小股东投出的赞成票密不可分。当晚，陈思莉还发朋友圈感谢中小投资者：“你们的力量是可以被看到的。”
独立董事方面，国腾集团提名的龙宗智、易矛占据2席。仅从股东大会选举产生的8个席位看，国腾集团以5席占据多数。
随后的职工代表大会为管理层阵营扳回一城：在临时股东大会上未当选非独立董事的杨章，被选为职工代表董事，这也是振芯科技历史上首次设立职工代表董事。至此，9人董事会中，国腾集团占5席，管理层阵营占4席。
从最终席位与职务分配看，国腾集团在董事会层面取得微弱数量优势；但上市公司日常经营的关键职务仍由公司核心团队执掌——谢俊继续任董事长，杨国勇任总经理并暂代董秘。这种“控股股东掌握董事会多数席位、原管理团队负责日常经营”的格局，让双方博弈进入全新磨合期。
在此背景下，由拥有十余年董秘经验的总经理杨国勇代行董秘职责，既是应对资深高管辞职的平稳过渡，也是新一届董事会与管理层落定后的首场实质性协作考验。在存在控制权分歧的背景下，保障年度报告平稳合规披露，是振芯科技当前面临的核心挑战。
封面图片来源：每经媒资库